Tipee expandiert in die Deutschschweiz mit neuem Büro in Bern
Der Westschweizer HR-Softwareanbieter Tipee verstärkt seine Präsenz in der Deutschschweiz. Mit einem neuen Büro in Bern will das Unternehmen seine Marktposition stärken.

Das Wichtigste in Kürze
- Tipee eröffnet Büro in Bern
- Expansion in die Deutschschweiz
- HR-Softwarelösung mit modularen Funktionen
- Aktuell 53 Mitarbeitende, davon 51 in Lausanne
Key Facts
- Quelle
- it-markt.ch
- Veröffentlicht
- 13.10.2026, 14:12
- Rubrik
- Technologie
- Schwerpunkte
- Digitalisierung & Verwaltung, Künstliche Intelligenz
- Quellen
- 2 berichten darüber
- Einschätzung (KI)
- Neutral – lokale Präsenz gestärkt
Ausgangslage
Tipee, ein auf HR-Lösungen spezialisierter Softwareanbieter aus der Westschweiz, hat ein neues Büro in Bern eröffnet. Das Unternehmen, das bereits Kunden in der Deutschschweiz bedient, möchte mit dieser Expansion seine lokale Präsenz ausbauen.
Das Berner Büro startet mit zwei Mitarbeitenden, die sich um Beratung und Verkauf kümmern. Je nach Nachfrage soll das Team in Kürze verstärkt werden. Das Unternehmen wurde 1994 gegründet und hat derzeit 53 Mitarbeiter, von denen 51 in Lausanne arbeiten.
Die Eröffnung des Büros in Bern ist ein wichtiger Schritt für Tipee, um seine Marktposition in der Deutschschweiz zu stärken. Das Unternehmen hat bereits Erfahrung mit Deutschschweizer Kunden und möchte diese nun besser bedienen.
Hintergrund
Ursprünglich auf Arbeitszeiterfassung fokussiert, bietet Tipee mittlerweile eine umfassende HR-Softwarelösung an. Diese integriert Funktionen wie Dokumentenverwaltung, Mitarbeiterbeurteilungen und Spesenabrechnungen. Seit Oktober 2026 umfasst die Software auch HR-Prozesse.
Die Lösung wird in der Schweiz entwickelt und gehostet. Tipee betont, dass der Deutschschweizer Markt grösser und wettbewerbsintensiver ist als derjenige der Romandie. Aktuell machen Kunden aus der Deutschschweiz rund 5 Prozent der Kundschaft aus, doch dieser Anteil wächst stark.
Dies spart Kosten und erhöht die Effizienz. Die Lösung wird vollständig in der Schweiz entwickelt und gehostet, was Datenschutz und Compliance mit Schweizer Gesetzen gewährleistet.
Einordnung für die Schweiz
Der Markt für Business-Software in der Schweiz entwickelt sich kontinuierlich weiter. Künstliche Intelligenz wird zunehmend in Geschäftsprozesse integriert. Tipee sieht in der Deutschschweiz ein grosses Potenzial, da Unternehmen dort nach anpassungsfähigen Tools suchen, die das Schweizer Arbeitsrecht einhalten.
Der Schweizer Markt für HR-Software ist stark umkämpft, mit vielen internationalen und lokalen Anbietern. Dies ist ein entscheidender Faktor für Unternehmen, die eine zuverlässige und rechtssichere Lösung suchen.
Was das für Unternehmen bedeutet
Für Unternehmen in der Deutschschweiz bedeutet die Expansion von Tipee eine zusätzliche Option bei der Auswahl von HR-Softwarelösungen. Die lokale Präsenz könnte die Beratung und den Support verbessern, was für KMU von Vorteil sein kann.
Ausblick
Tipee plant, das Team in Bern je nach Nachfrage zu verstärken. Langfristig könnte das Unternehmen weitere Büros in der Deutschschweiz eröffnen, um seine Marktposition zu festigen. Die Integration von Künstlicher Intelligenz in die HR-Software wird ebenfalls eine wichtige Rolle spielen.
Zahlen
- Mitarbeitende
- 53
- Deutschschweizer Kundenanteil
- 5%
Einordnung
Der Schweizer Markt für Business-Software ist stark umkämpft, insbesondere im Bereich HR-Lösungen. Unternehmen suchen nach Tools, die sich an das Schweizer Arbeitsrecht anpassen und lokalen Support bieten.
Was das für KMU bedeutet
Für Schweizer KMU bedeutet die Expansion von Tipee eine zusätzliche Option bei der Auswahl von HR-Software. Die lokale Präsenz könnte die Beratung und den Support verbessern, was für KMU von Vorteil sein kann.
Wissen zur Meldung
Die wichtigsten Fragen, Fachbegriffe und Stichworte – kurz erklärt.
Fragen und Antworten
Warum expandiert Tipee in die Deutschschweiz?
Tipee möchte seine lokale Präsenz stärken und den wachsenden Anteil an Deutschschweizer Kunden bedienen.
Welche Funktionen bietet die HR-Software von Tipee?
Die Software umfasst Arbeitszeiterfassung, Dokumentenverwaltung, Mitarbeiterbeurteilungen, Spesenabrechnungen und HR-Prozesse.
Begriffe
- HR-Software
- Softwarelösungen für Personalmanagement und -verwaltung
- Arbeitszeiterfassung
- Funktion zur Erfassung und Verwaltung der Arbeitszeiten von Mitarbeitenden
Auch berichtet von
Originaltitel: Westschweizer HR-Softwareanbieter Tipee kommt nach Bern



